給付金とは?学校に通って簿記2級取得を目指します。
社会人で夜学校に通って、簿記2級を取得しようと考えてます。
資格の大原専門学校に通おうと思ってます。
他の専門学校のHPも見てみましたが、給付金という言葉を目にします。
給付金とはなんですか?
資格を取得したら、満額ではなくとも少しお金が返ってくるものなんでしょうか?
大まかでも細かくてもご説明いただけるとありがたいです。
どうぞよろしくお願いいたします。
社会人で夜学校に通って、簿記2級を取得しようと考えてます。
資格の大原専門学校に通おうと思ってます。
他の専門学校のHPも見てみましたが、給付金という言葉を目にします。
給付金とはなんですか?
資格を取得したら、満額ではなくとも少しお金が返ってくるものなんでしょうか?
大まかでも細かくてもご説明いただけるとありがたいです。
どうぞよろしくお願いいたします。
たぶん、この制度のことだと思います。
教育訓練給付制度といいますが、働く人の主体的な能力開発の取組みを支援し、雇用の安定と再就職の促進を図ることを目的とする雇用保険の給付制度です。 一定の条件を満たす雇用保険の一般被保険者(現在お勤めの方)または一般被保険者であった方(離職されている方)が、厚生労働大臣の指定する教育訓練を受講し修了した場合、支払った入学金及び受講料の一定割合に相当する額(上限有り)がハローワーク(公共職業安定所)から支給されます。
簡単に言うと、教育訓練給付制度の受給資格があって大原などの厚生労働大臣指定講座(簿記通学講座など)を受講し修了後、ハローワークへ申請すると、受講料金の概ね20%(上限10万円)がハローワークから給付されるってことです。
教育訓練給付制度の受給資格は、今までお勤めで雇用保険に加入されていると思いますが、受講開始日に3年以上の被保険者期間があると給付制度が利用できます。(しばらくの間、初めて給付制度を利用する場合1年以上OK)
受講される場合は、受講しようとする講座が指定講座かどうかの確認と、受講申込み前にお住まいの住所地のハローワークへ行って受給資格があるかどうか事前に確認したほうが良いです。
教育訓練給付制度といいますが、働く人の主体的な能力開発の取組みを支援し、雇用の安定と再就職の促進を図ることを目的とする雇用保険の給付制度です。 一定の条件を満たす雇用保険の一般被保険者(現在お勤めの方)または一般被保険者であった方(離職されている方)が、厚生労働大臣の指定する教育訓練を受講し修了した場合、支払った入学金及び受講料の一定割合に相当する額(上限有り)がハローワーク(公共職業安定所)から支給されます。
簡単に言うと、教育訓練給付制度の受給資格があって大原などの厚生労働大臣指定講座(簿記通学講座など)を受講し修了後、ハローワークへ申請すると、受講料金の概ね20%(上限10万円)がハローワークから給付されるってことです。
教育訓練給付制度の受給資格は、今までお勤めで雇用保険に加入されていると思いますが、受講開始日に3年以上の被保険者期間があると給付制度が利用できます。(しばらくの間、初めて給付制度を利用する場合1年以上OK)
受講される場合は、受講しようとする講座が指定講座かどうかの確認と、受講申込み前にお住まいの住所地のハローワークへ行って受給資格があるかどうか事前に確認したほうが良いです。
ネットの転職支援サイトとはどのようなものでしょうか?
現在、転職を考えているのですが、以前転職をした時はハローワークだったため、ネットの転職支援サイトを使ったことがありません。
今回、ネットの転職支援サイトも活用してみたいのですが、どのようなものかよくわからず、不安で使えないでいます。
ネットの転職支援サイトはどのようなものか?? どのようにすればいいか教えて下さい
また、地方都市での転職ですと、ネットでは情報が少ないでしょうか??
ハローワークとネットとどちらがいいのでしょうか??
現在、転職を考えているのですが、以前転職をした時はハローワークだったため、ネットの転職支援サイトを使ったことがありません。
今回、ネットの転職支援サイトも活用してみたいのですが、どのようなものかよくわからず、不安で使えないでいます。
ネットの転職支援サイトはどのようなものか?? どのようにすればいいか教えて下さい
また、地方都市での転職ですと、ネットでは情報が少ないでしょうか??
ハローワークとネットとどちらがいいのでしょうか??
転職サイトで検索して、適当に使ってみた方が早い。どれがいいかどうかは質問者しかわからない。地方だけでなく業種などでも違いがある。その地方の名前がわからないからハロワーと比較しようがない。
すべては自己責任です。
すべては自己責任です。
ハローワーク、産業雇用安定センターのような機関と民間の転職エージェントでは、求人案件の質やサポートの質に差はありますか?
国の機関を利用して休みの条件に大きな違いのある会社に転職してしまった経験があるので気になりました。リベンジをどこを利用して行おうか思案中です。よろしくお願いします。
国の機関を利用して休みの条件に大きな違いのある会社に転職してしまった経験があるので気になりました。リベンジをどこを利用して行おうか思案中です。よろしくお願いします。
結論から言うと、求人案件の質もサポートの体制も民間の転職エージェントの方が上です。
優良企業が公的機関で公開求人すると、応募者が殺到し、求人企業はその対応に大きな労力を費やします。
(転職エージェントの場合は、募集要件に合った人材をセレクトして紹介してくれるので、企業の手間が省けます。)
また、「求人」という社内事情が世間にオープンになるため、そもそも公開求人には抵抗もあるようです。
というわけで、ある程度の会社のそこそこ条件の良い求人は、転職エージェントに集まります。
また、転職エージェントは紹介した人材が首尾よく就職できれば求人企業から成功報酬が貰えますので、
応募者は大切な商品。当然、扱いも丁寧です。
ただ、何としても就職させようとして、強引に話を進めるスタッフもいるので、その点は要注意。
また、あくまでもビジネスですので、商品価値の低い求職者に対してはそっけない態度をとることもあります。
優良企業が公的機関で公開求人すると、応募者が殺到し、求人企業はその対応に大きな労力を費やします。
(転職エージェントの場合は、募集要件に合った人材をセレクトして紹介してくれるので、企業の手間が省けます。)
また、「求人」という社内事情が世間にオープンになるため、そもそも公開求人には抵抗もあるようです。
というわけで、ある程度の会社のそこそこ条件の良い求人は、転職エージェントに集まります。
また、転職エージェントは紹介した人材が首尾よく就職できれば求人企業から成功報酬が貰えますので、
応募者は大切な商品。当然、扱いも丁寧です。
ただ、何としても就職させようとして、強引に話を進めるスタッフもいるので、その点は要注意。
また、あくまでもビジネスですので、商品価値の低い求職者に対してはそっけない態度をとることもあります。
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